Ansiedad y temor a conflictos llevan a muchos empleados a reprimir sus opiniones Notipress.- Un estudio reciente de la plataforma de empleo Indeed muestra que, aunque un 60% de los trabajadores en México ha expresado sus opiniones políticas en el trabajo, un 53% prefiere evitar este tema por completo. Esta reticencia se relaciona con emociones como la ansiedad …
El gran reto que México tiene por delante se llama empoderamiento económico de las mujeres, estima el Centro Empresarial, que propone 5 puntos para impulsar una nueva cultura empresarial para la igualdad de oportunidades y la legalidad, que provoque cambios efectivos y alcanzables en la realidad de las mujeres mexicanas y sus familias Ciudad de …
Tras reconocer la participación activa que tuvo el sector empresarial en el impulso y creación del Sistema Nacional Anticorrupción, como reacción a su promulgación Jesús Padilla Zenteno, presidente de COPARMEX-CDMX, convocó al empresariado de la Ciudad de México a mantener un papel activo para denunciar los intentos de cohecho, soborno, corrupción o conflictos de interés.“Desde …
El combate a la corrupción y la cultura de la denuncia deben ser parte esencial de la nueva Cultura Empresarial, aseguró Jesús Padilla Zenteno al tomar posesión como Presidente de Coparmex-CDMX, acto donde se comprometió a convertir al centro empresarial en una institución capaz de defender la libertad y promover la competitividad de la ciudad. …