Notipress.- La Gobernadora del Estado de México, Delfina Gómez Álvarez, destacó los avances logrados en justicia laboral durante el primer año de la llamada «Transformación» en la entidad. En el contexto del Congreso Internacional de Derecho del Trabajo, Gómez subrayó que se han alcanzado 22 mil convenios conciliatorios, abordando un rezago de más de 51 mil expedientes acumulados. Estos acuerdos representan una inversión de más de 900 millones de pesos, realizada en conjunto con el Poder Judicial estatal.
Durante el evento, Gómez Álvarez explicó que la Reforma de Justicia Laboral fue fundamental para reducir el rezago y establecer al Estado de México como un referente nacional en la resolución de conflictos laborales. Como parte de estos esfuerzos, se han emitido más de 10,700 constancias de no conciliación, con una efectividad de conciliación del 67% antes de que los casos lleguen a la etapa judicial.
La Procuraduría de la Defensa del Trabajo del Estado también ha brindado asesoría gratuita a más de 79 mil trabajadores, reforzando el compromiso de la administración con los derechos laborales. Gómez Álvarez enfatizó que la estabilidad laboral es clave para atraer inversiones, asegurar empleos dignos y fomentar un ambiente de paz laboral.
En su intervención, Ricardo Sodi Cuellar, presidente del Tribunal Superior de Justicia estatal, resaltó que el modelo de justicia laboral de la entidad ha permitido que el Estado de México registre cero huelgas y mantenga un ambiente de paz en el sector laboral, consolidando su posición como líder en el ámbito nacional.